Le Club RH est un espace de ressources pratiques au service des DRH des entreprises du territoire (tous secteurs, toutes tailles, pourvu d’un service RH ou non).
Objectifs :
- Bénéficier de l’intervention d’un expert sur une thématique donnée,
- Partager des retours d’expériences et des bonnes pratiques,
- Echanger sur des problématiques communes,
- Se constituer un réseau relationnel et une structure d’accueil pour les arrivants,
En pratique :
Le Club RH se réunit régulièrement autour d’un sujet, préoccupation des DRH du territoire, sur lequel un expert intervient durant une heure, sur le temps du midi.
Les sujets traités relèvent à la fois d’outils pratiques d’aide à la décision mais également de thématiques plus larges telles que l’attractivité de l’employeur.
Quelques exemples :
- Les entreprises où il fait bon vivre : Label « Great Place to Work »,
- Intervention de la Direction Régionale de l’URSSAF,
- Revue d’actualités sociales avec un avocat spécialiste du droit social,
- La réforme de la formation professionnelle,
- Comment passer d’une vision juridique des risques psycho-sociaux à une véritable démarche qualité de vie au travail ?
En résumé, qu’est-ce qu’apporte le club RH ?
- Un outil pour les DRH,
- La vue d’un expert sur un sujet RH donné,
- Un réseau de professionnels centrés sur les mêmes questions,
- Des rencontres régulières,
- Un échange de bonnes pratiques,
- Une meilleure intégration sur le territoire de la CUA
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Envoyez-nous vos coordonnées sur emploi@cu-arras.org et la CUA vous recontacte au + vite !